Benefício corporativo FESN
Educação que gerabenefícios parasua equipe.
Ofereça DNE e vantagens aos colaboradores elegíveis, incentive o desenvolvimento e agregue valor ao pacote de benefícios — com uma operação simples para o RH.
Proposta de valor
Mais valor para o colaborador.
Menos trabalho para o RH.
A FESN conecta educação e benefícios em uma solução simples de implementar e acompanhar.
*Clube de Benefícios disponível nos modelos correspondentes.
Benefícios para o colaborador
Uma experiênciaútil dentro e forado trabalho.
Benefícios claros, com comunicação objetiva e elegibilidade validada pela FESN.
Quero conhecer a FESN →
DNE digital e física
Para colaboradores estudantes elegíveis, conforme validação aplicável.
Meia-entrada
Acesso para colaboradores elegíveis, conforme a legislação aplicável.
Clube de Benefícios
Nos modelos correspondentes, descontos e vantagens em mais de 30 mil estabelecimentos.
Valor no dia a dia
Uma entrega que conecta educação, economia e experiência do colaborador.
Como funciona
Sua empresaoferece o benefício.
A FESN cuida da jornada.
Um fluxo direto, com suporte da definição do programa à validação e emissão.
- 01
A empresa escolhe o formato
Definimos a solução adequada ao perfil e à quantidade de colaboradores.
- 02
A FESN faz a validação
Analisamos documentação, elegibilidade e regras aplicáveis com suporte durante a jornada.
- 03
O colaborador aproveita
DNE e benefícios passam a fazer parte da rotina de quem é elegível.
Apoio para quem deseja voltar a estudar
Quando necessário, a FESN pode orientar caminhos e instituições parceiras, mantendo a emissão condicionada à matrícula real e à elegibilidade.
Para sua empresa
Um benefício que vai além da DNE.
Educação, economia e desenvolvimento podem se conectar em uma mesma entrega para fortalecer a experiência da equipe.
Economia + experiência do colaborador
Incentive quem já estuda.
Reconheça colaboradores que investem na própria formação.
Estimule o desenvolvimento profissional.
Crie mais um ponto de incentivo para evolução e carreira.
Gere economia para sua equipe.
Vantagens que aumentam a percepção de utilidade do benefício.
Fortaleça a experiência do colaborador.
Educação e benefícios podem apoiar ações de valorização de pessoas.
Tudo isso sem criar uma operação complexa para o RH.
Simplicidade para começar
Comece do tamanho que fizer sentido.
Sua empresa pode iniciar com uma área, unidade ou grupo de colaboradores e ampliar o programa conforme a necessidade.
Falar com a FESN →Implantação
Estrutura simples para começar.
Validação
Elegibilidade e documentação.
Suporte
Acompanhamento durante toda a jornada.
FAQ
Dúvidas rápidas.
O essencial para entender se a solução faz sentido para sua empresa.
Quem pode receber a DNE?
A DNE é destinada a colaboradores que sejam estudantes elegíveis. A emissão depende de matrícula válida, documentação e validação conforme as regras aplicáveis.
A empresa precisa ser uma instituição de ensino?
Não. A proposta foi desenhada para empresas que querem conectar benefício, educação e desenvolvimento. A FESN cuida da jornada relacionada à DNE e pode apoiar a conexão com instituições parceiras quando necessário.
E o colaborador que ainda não estuda?
A empresa pode incentivar a retomada dos estudos e, quando fizer sentido, a FESN pode orientar caminhos e instituições parceiras. A DNE só é emitida depois de uma matrícula real e da validação da elegibilidade.
Como o RH acompanha a operação?
A proposta prevê uma estrutura simples de gestão, com apoio da FESN, controle das emissões e suporte durante a implantação e o uso do benefício.
A plataforma tem custo de implantação?
Pelo modelo comercial atual, a adesão à plataforma não possui custo de implantação. A empresa investe nas emissões que deseja garantir aos colaboradores. Condições comerciais devem ser confirmadas na proposta vigente.
O Clube de Benefícios está disponível?
Sim, nos modelos correspondentes. O Clube amplia a proposta para além da meia-entrada, com vantagens e descontos que podem ser usados no dia a dia.
Podemos começar com um grupo menor?
Sim. A parceria pode ser desenhada para uma base, unidade, área ou grupo de colaboradores e depois ampliada de acordo com a estratégia definida com a FESN.
FESN para empresas
Educação, benefícios e oportunidades para pessoas e organizações.
Uma solução simples para sua empresa adotar, com suporte durante toda a jornada.
FESN para empresas
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